إجابة ( 1 )

  1. Nora
    0
    2023-11-18T20:14:54+03:00
    تبليغ رد

    يرجى شرح بإيجاز لمإذا تشعر أنك ينبغي الإبلاغ عن هذه الإجابة.

    تبليغ
    ‎إلغاء

    يتساءل العديد من الأشخاص عما إذا كانت أيام الاستئذان تتم خصمها من رواتبهم أم لا. يعتبر الاستئذان أمرًا ضروريًا في بعض الحالات، مثل المرض أو الظروف العائلية الطارئة، وقد يحتاج الشخص إلى أخذ إجازة مدفوعة الأجر لتلك الفترة.

    وفقًا للقوانين العمل والسياسات الخاصة بكل شركة، هناك بعض الشركات التي تخصم أيام الاستئذان من رواتب الموظفين، بينما تتيح لهم البعض الآخر إما إجازة مدفوعة الأجر أو لا تؤثر على رواتبهم.

    لذا، فإن الإجابة النهائية على هذا السؤال يعتمد على السياسات الداخلية لكل شركة. يُنصح الموظفون بمراجعة دليل الموظف أو الاتصال بإدارة الموارد البشرية للحصول على معلومات ثابتة ودقيقة حول هذه القضية.

‫أضف إجابة