إجابة ( 1 )

    0
    2023-10-23T16:33:53+03:00

    يرجى شرح بإيجاز لمإذا تشعر أنك ينبغي الإبلاغ عن هذه الإجابة.

    تبليغ
    ‎إلغاء

    السلوك التنظيمي هو مصطلح يشير إلى الطريقة التي يتصرف بها أفراد المنظمات أو المؤسسات في محيطهم العملي. يتضمن السلوك التنظيمي جوانب مثل القيم والمعتقدات والعادات والسلوكيات التي يتبعها الأفراد في محيط العمل.

    يعد السلوك التنظيمي عاملاً مهماً لنجاح أي منظمة، حيث يؤثر على الأداء الفردي والجماعي وعلى تحقيق أهداف المؤسسة. يهدف دراسة السلوك التنظيمي إلى فهم العوامل التي تتحكم في سلوك الأفراد في المنظمات وتحليل تأثيرها على الأداء العام للمؤسسة. يعتبر تعزيز السلوك التنظيمي الإيجابي وإدارةه جزءًا أساسيًا من بناء بيئة عمل صحية ومؤثرة.

‫أضف إجابة