كيف يستطيع المدير الجديد الصمود أول مائة يوم في العمل
تبليغسؤال
سجل الآن
يشرفنا إنضمامك لنا.
فقدت كلمة المرور الخاصة بك؟ الرجاء إدخال عنوان البريد الإلكتروني الخاص بك. ستتلقى رابطا وستنشئ كلمة مرور جديدة عبر البريد الإلكتروني.
يشرفنا إنضمامك لنا.
إجابة ( 1 )
يرجى شرح بإيجاز لمإذا تشعر أنك ينبغي الإبلاغ عن هذه الإجابة.
يعتبر الأسبوع الأول من العمل هو الأكثر تحديًا لأي مدير جديد، لذلك يجب عليه الاستعداد جيدًا لهذه المرحلة. ولكي ينجح في الصمود خلال أول مائة يوم في العمل، يجب عليه تحقيق بعض الأمور الهامة.
أولاً، يجب عليه التعرف على الفريق الذي يعمل معه وفهم أدوارهم ومساهمتهم في العملية.
ثانيًا، يجب عليه تحديد الأولويات والتركيز على المهام الأساسية التي يجب أن تنجز في الوقت المحدد.
ثالثًا، يجب عليه بناء علاقات جيدة مع الزملاء والتواصل معهم بشكل فعال.
وأخيرًا، يجب عليه الاستفادة من فترة الأولى في العمل لتحسين الأداء وتطوير مهاراته الشخصية والمهنية.